Con el objetivo de fortalecer el Modelo de Atención Integral en Salud MAIS e implementación de la Estrategia de Cuidado Integral Centrado en las Personas ECICEP en la Región de Magallanes, a la vez de compartir las buenas prácticas desarrollas en la Red Asistencial, se desarrolló la 3ra Jornada Regional MAIS – ECICEP.

La jornada que contó con la participación de profesionales de establecimientos de atención primaria y asesores del Servicio de Salud y SEREMI, se efectuó durante dos días en dependencias de CADI – UMAG, permitiendo a los asistentes compartir experiencias y el trabajo desarrollado.

En este sentido, Esmeralda Ruiz, asesora MAIS del Servicio de Salud Magallanes, comentó que también se abordaron aquellos recursos que aportan a la implementación del modelo, como es la Universalización, el tema de los gestores de enlace, las enfermeras que son referentes asesores en los distintos hospitales. Además de, “todo el tema de buenas prácticas desde el ámbito de la promoción en salud y prevención, favoreciendo que el trabajo de salud no es solo atender a las personas enfermas, sino algo dinámico, trabajando la salud desde este enfoque de lo biopsicosocial de proteger factores protectores de salud”, indicó la profesional.

Uno de los puntos altos de la jornada, fue la presentación de las 10 mejores “Buenas Prácticas”, que dan cuenta del trabajo asociativo en los distintos territorios.

Una de estas iniciativas fue presentada por la matrona Claudia Aguilar del CESFAM Damianovic. “Menarquia Amigable, trabajo una metodología de educación grupal a niñas de 10 a 12 años de la Escuela España, con el finde entregar herramientas para la gestión menstrual y también un kit de insumos menstruales”, señaló la matrona.

Agregando que si bien, en un principio el objetivo era llegar a 50 adolescente, finalmente alcanzaron a 98, incluido varones, basándose en la necesidad de disminuir brechas de género y a la vez, informar y educar a los jóvenes para que aprendan a respetar este proceso. Además, se realizaron talleres tanto a los adolescentes, apoderados y profesores.

Otra de las iniciativas destacadas, “Programa de Promoción Anual”, fue presentada por Camila Ramos, nutricionista del CESFAM 18 de Septiembre. “Nosotros creamos un programa de promoción donde establecemos todo el ciclo vital y, tenemos comunicación con el intersector, con establecimientos educacionales y también con clubes de personas mayores, además de las gestantes, entonces se unen todos los programas y se revisan diversas temáticas como diversidad de género, alimentación consciente, higiene personal, entre otros”, acotó Camila.

Destacar que en las buenas prácticas seleccionas, el trabajo en equipo fue fundamental, ya sea para alcanzar metas, informar a la comunidad y lograr mayor cobertura o, avanzar en la nivelación de conocimientos de los propios funcionarios del establecimiento de salud.